직장인들의 노후대비를 위해서는 보다 많은 일자리를 만들어내고 일을 함께 나눌 수 있는 사회시스템을
구축하는 것이 시급한 것으로 나타났다.
대한 상공회의소가 13일 발표한 ‘직장인 노후대책 실태조사’ 결과에 따르면 노후대책을 준비하는 직
장인은 10명 중 3명에 불과한 것으로 조사됐다. 노후의 경제력 확보를 위한 준비와 관련, ‘별 준비를
못하고 있다’ 와 ‘생각해 본적도 없다’는 응답이 각각 45.1%와 22.5%에 달했다.
반면에 ‘준비를 하고 있다’는 응답은 32.4%에 그친 것. 이번조사는 서울시내 직장인 1500명을 대상
으로 실시됐다.

연령별로는 ‘노후를 준비하고 있다’는 응답이 50대 41.5%, 40대 40.0%, 30대 31.5%, 20대 19.2%
등으로 젊을수록 노후대책을 준비하는 비중이 떨어지고 있다.

노후 생활에 필요한 전체 자금규모와 관련, 4억~5억원 미만이라는 응답이 42.6%로 가장 많았으며, 그
다음은 3억~4억 미만(20.8%), 1억~3억 미만(15.7%), 5억~7억원 미만(9.1%), 7억원 이상(8.9%)등
의 순이다.

노후대책 수단으로는 저축(21.4%)을 가장 많이 꼽았으며 개인연금(19.9%), 퇴직금(18.6%), 국민연금
(15.6%), 부동산 임대수익(8.8%), 주식(5.6%) 등의 순이다.

직장인들이 생각하는 평균 수명은 80.3세이며, 현행 55~58세 정년퇴직에 대해서는 48.6%가 ‘이르
다’고 응답했다.

적당한 은퇴 연령에 관해 20대 59세, 30세는 60세, 40대는 62.8세, 50대는 64.2세 등으로 나이가 많
을수록 희망퇴직 연령이 늦어지는 것으로 나타났다.