- 노후준비 수단으로 ‘저축·적금’을 가장 많이 꼽아
- 노후준비 중인 직장인 58.8%, ‘노후준비 불만족’


20~30대 직장인 절반은 현재 노후준비를 하고 있으며, 노후준비로 저축과 적금을 가장 많이 하는 것으
로 조사됐다.

취업포털 커리어(www.career.co.kr)가 3월 24일부터 27일까지 20~30대 직장인 1,807명을 대상으로 조사
한 결과, 45.0%가 현재 노후준비를 하고 있다고 응답했다.

노후준비 수단(복수응답)은 84.6%가 ‘저축 및 적금’을 가장 많았다. 이어 ‘보험’은 62.2%, ‘주식
및 펀드’ 49.0%, ‘개인연금’ 36.8%, ‘국민연금’ 36.2%, ‘부동산’ 16.0%, ‘퇴직금’은 12.9% 순
이었다.

월급 중 노후준비에 투자하는 비율은 평균 24.4%로 집계됐다. 세부적으로 살펴보면, ‘10%~20% 미만’
이 22.6%로 가장 높았다. ‘20%~30% 미만’은 18.2%, ‘5%~10% 미만’ 17.1%, ‘5% 미만’ 11.9%, ‘30%
~50% 미만’ 17.5%, ‘50% 이상’은 12.7% 이었다.

노후준비 만족도에 대해서는 34.1%가 ‘불만족 한다’고 응답했으며, ‘보통이다’는 29.0%, ‘매우 불
만족’ 24.7% 순으로 집계돼 노후준비를 하는 직장인 절반 이상은 이에 불만족스러워 하는 것으로 나타
났다. 반면, ‘만족’과 ‘매우 만족’은 각각 9.1%, 3.1%에 불과했다.

한편, 현재 노후준비를 하지 않는 가장 큰 이유는 ‘다른 곳에 들어가는 비용이 많아서’가 48.8%로 가
장 많이 차지했다. ‘아직 준비하기 이르다고 생각해서’는 17.1%, ‘피일차일 미뤄서’ 14.6%, ‘어떻
게 준비해야 되는지 몰라서’ 9.4% 이었다. 다음으로 ‘노후준비에 대해 생각해 본 적 없어서’ 4.7%,
‘노후대비의 필요성을 못 느껴서’ 2.8% 등이 뒤를 이었다.

전체 응답자를 대상으로 ‘노후준비를 시작하기에 적합한 나이’를 질문한 결과, 평균 30.3세로 조사됐
다. 연령별로 살펴보면, ‘25세~30세 미만’이 32.6%로 가장 많았다. ‘30세~35세 미만’은 31.8%, ‘20
세~25세 미만’ 14.0%, ‘35세~40세 미만’ 11.1%, ‘40세~45세 미만’ 6.4% 이었다. 이 외에도 ‘20세
미만’ 1.9%, ‘45세 이상’ 2.2% 등이 있었다.

커리어 김기태 대표는 “대부분의 직장인들이 노후준비에 대한 필요성을 인식하고 있으나 경제적인 이
유 등으로 실제 실천으로 이어지는 확률은 높지 않은 편”이라며 “노후준비는 경제활동이 가능한 현 시
점부터 구체적으로 계획을 세운 뒤 차근차근 실행에 옮기는 것이 좋다”고 말했다.